Jacqueline

Je talenten kennen, en benutten in een functie en werkomgeving waar ze verder tot bloei kunnen komen. Dat geeft werkplezier en voldoening.

Talenten
Soorten coaching
Locaties
Coach foto van Jacqueline Gielen

Certificaten

Noloc register loopbaanprofessional

Industrieën / sectoren

Ik kan jou helpen met deze vragen:

Wat zijn mijn talenten, wat drijft mij, wie ben ik echt?
Hoe kan ik mijn talenten nog meer benutten?
Wat zit er nog meer in mij, waar zitten mijn ontwikkelmogelijkheden?
Waarom loop ik vast in mijn werk en hoe ik dit veranderen?

Succesverhalen: ontdek de impact van talent coach Jacqueline

De TMA-uitslag was zo herkenbaar. Het ging echt over mij, wie ik ben. Dat geeft zelfvertrouwen om verder te zoeken naar mijn volgende stap. Jacqueline koppelde het fijn terug. Ze vroeg goed door waardoor het steeds duidelijker werd wat voor mij belangrijk is in mijn werk en waar ik energie van krijg. Een cadeautje!

Karin

Jacqueline is echt geïnteresseerd in je. Ze luistert, kijkt, en vraagt door. Ze denkt mee en zet vooral ook jou aan het denken. Niet altijd even gemakkelijk, wel goed. De TMA liet zien waar mijn talenten zitten. Dat gebruik ik als ik nu in gesprek ga over mijn loopbaan.

Angelique

Ik liep vast in mijn werk. We hebben dit uitgediept en gekeken wat ik nodig had om weer fijn te kunnen werken. De TMA heeft daar zeker bij geholpen. Ik weet nu weer waar mijn kracht zit. Jacqueline is deskundig, betrokken en geduldig. Ze denkt vanuit mogelijkheden en helpt me daar naar toe te werken.

Frank

Ik werk veel met

Mensen die:
 op zoek zijn een volgende stap in hun loopbaan
 meer plezier en voldoening uit hun werk willen halen
 afkomstig uit diverse branches, leeftijd 25-65 jaar, MBO-4, HBO en universitair opgeleid

Beschikbare dagen

Zo ga ik te werk

Tijdens de kennismaking kijken we of er een klik is en verhelderen we samen jouw vraag en verwachtingen van dit traject. In het talentgesprek dat volgt nadat jij de TMA hebt ingevuld, bespreken we de uitslag waardoor jij meer zicht hebt op je drijfveren, talenten en ontwikkelpotentieel. Afhankelijk van het pakket dat jij gekozen hebt, volgen er nog 1 of 2 gesprekken waar we dieper ingaan op hoe en/of waar jij deze talenten nog meer kunt benutten en wat jij nodig hebt om dat vorm te geven. Van jezelf en van je (werk)omgeving. Jouw oorspronkelijke vraag voor dit traject staat altijd centraal.